Según informó el sindicato USO, la Sala de la Social del Tribunal Superior de Justicia de Cantabria (TSJC) ha dado la razón a los trabajadores de la empresa AUZO LAGUN, concesionaria del servicio de cocina del Hospital Sierrallana, y les ha reconocido el derecho a cobrar los días festivos trabajados y disfrutar de un día adicional de descanso.
La reciente sentencia del TSJC reconoce también que, a los trabajadores que les coincida en festivo, el día se les remunerará con el 75% del mismo, importes que la empresa AUZO LAGUN dejó de abonar al personal desde que en noviembre de 2008 se le adjudicó la contrata de la cocina del Hospital Sierrallana.
Antonio Serrano González, de la Sección Sindical de USO en la empresa, ha valorado como “muy positiva” la sentencia de la Sala de la Social del TSJC que, a su juicio, supone “un espaldarazo” a las pretensiones de los trabajadores y “un tirón de orejas” a la empresa por su actitud durante los últimos años.
Además, ha avanzado que la Sección Sindical se ha puesto ya en contacto con la Dirección de Gestión del Hospital Sierrallana para que medie entre los trabajadores y la empresa, a fin de que les sean abonados, a la mayor brevedad posible, los atrasos de los festivos acumulados desde la fecha en que se dejaron de pagarlos.
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